¿Qué cualidades y requisitos buscan las compañías aéreas en las entrevistas de trabajo para Auxiliar de Vuelo? (III) Flexibilidad horaria

Desde el Departamento de Orientación Laboral de nuestra Red de Centros de Estudios Aeronáuticos hacemos un repaso a las cualidades y requisitos que las compañías aéreas, gracias a nuestro acuerdo de colaboración, demandan a nuestros alumnos y alumnas en las entrevistas de trabajo para conseguir un puesto como Auxiliar de Vuelo.

Un Auxiliar de Vuelo o Tripulante de Cabina de Pasajeros (TCP) es el equipo de seguridad más valioso de un avión. Su misión a bordo como auxiliar de vuelo consiste en velar por la seguridad de los pasajeros, informando y vigilando que se cumplan las normas establecidas y transmitiendo tranquilidad y comodidad a los pasajeros sea cual sea la aerolínea. Por lo tanto, hay cualidades básicas comunes que todas las compañías aéreas buscan en sus candidatos.

Hoy hablaremos de una de las cualidades más importantes de un TCP según las aerolíneas: La flexibilidad y adaptabilidad al horario de trabajo de un TCP.

«Demuestra que piensas en el cambio como una oportunidad para crecer, no como un calvario para soportar».

Tus planes para pasar un fin de semana con tus seres queridos podrían complicarse debido a cambios en tu cronograma. Es probable que experimentes retrasos y cancelaciones de vuelos. En lugar de tener media hora para hacer las tareas en tierra pre-vuelo, ahora sólo tienes 5 minutos. Puede que no tengas todos los recursos que habías previsto para llevar a cabo un trabajo tal y como tú querías. No obstante, ¡vas a tener que ser capaz de hacer tu trabajo pase lo que pase!

Los cambios repentinos ocurren a menudo en el sector aeronáutico, y los reclutadores quieren ver si puedes hacer frente a tu dinámica de trabajo, haciendo que las cosas funcionen incluso bajo la presión de nuevos cambios. A fin de cuentas, la rutina no suele ser una característica habitual de trabajar como Auxiliar de Vuelo, ¡tanto para bien como para mal!

Algunas de las preguntas que te harán para medir tu nivel de adaptabilidad son:

• «Háblame de un gran cambio que has tenido que lidiar recientemente».
• «Cuéntanos un momento en que tuviste que improvisar para lograr un objetivo».

En tu respuesta tendrás que contar una historia en la que sacaste una ocasión beneficiosa desde un cambio inesperado, mencionando los resultados positivos de la misma. Termina hablando de lo que has aprendido de estas experiencias.

A lo largo de las siguientes semanas seguiremos recopilando consejos que el Departamento de Orientación Laboral indica a nuestros alumnos para que su candidatura sea perfecta. Nuestra formación incluye:

• Clases teóricas impartidas por profesionales del sector aeronáutico.
• Clases prácticas, que incluyen piscina y simulador de avión.
• Un exclusivo Curso de Inglés Aeronáutico gratuito.
• Orientación Laboral, donde te asesoraremos a la hora de realizar tu CV y preparar tu entrevista para convertirte en TCP.

Hoy en día es bien sabido el aumento que está experimentando el tráfico aéreo, la creación de nuevas flotas de aeronaves y el surgimiento de nuevas compañías aéreas de bajo coste, lo que confirma que la profesión de Tripulante de Cabina de Pasajeros (TCP) está atravesando un crecimiento espectacular. Incluso, gracias a nuestros largos años de afianzada experiencia en la formación aeronáutica de Auxiliares de Vuelo, gozamos de contacto directo con las compañías aéreas, lo que sin duda ayudará a que todos los alumnos de nuestros centros aeronáuticos destaquen y consigan mejores y mayores posibilidades reales de trabajar en el sector aeronáutico para este año 2016. Si quieres seguir los pasos de los más de 3600 alumnos que ya están trabajando en los cielos de todo el mundo, infórmate en tu escuela más cercana.

Nuestra Red de Centros de Estudios Aeronáuticos hará realidad tu propósito de año nuevo de conseguir trabajo este 2016. ¿Vas a dejar volar esta oportunidad?